Servicetechnieker

Als servicetechnieker zorg je ervoor dat nieuwe technische installaties correct functioneren voor ze aan de klant worden overgedragen. Je sluit installaties aan, voert testen uit, stelt parameters in en spoort eventuele storingen op bij klanten verspreid over heel Vlaanderen.

De functie combineert elektriciteit, meet- en regeltechniek, klantencontact en praktische verantwoordelijkheid op verschillende locaties. Je werkt overdag, zonder weekendwerk of permanentie, en krijgt opleiding on the job.

• Je komt in actie nadat de werfploeg een installatie heeft afgewerkt. Je zorgt voor een correcte opstart en betrouwbare werking, en vormt daarbij het technische aanspreekpunt voor de klant.
• Je sluit nieuwe installaties aan bij klanten verspreid over heel Vlaanderen.
• Je voert testen uit en controleert of de installatie correct functioneert.
• Je controleert pompen, sensoren, meetapparatuur en elektrische aansluitingen.
• Je stelt parameters in en regelt installaties af voor een optimale werking.
• Je spoort storingen en aandachtspunten tijdens de opstartfase op.
• Je zoekt naar een passende oplossing en volgt de technische afwerking op.
• Je geeft klanten uitleg over de werking van hun installatie en beantwoordt hun vragen.

• Je combineert een technische opleiding met een zelfstandige en klantgerichte werkhouding.
• Je hebt een bachelor- of masterdiploma in een technische richting.
• Je beschikt over een goede kennis van elektriciteit.
• Je werkt zelfstandig, neemt verantwoordelijkheid op en denkt oplossingsgericht.
• Je communiceert vlot en klantvriendelijk.
• Je werkt graag buiten en op verschillende locaties in Vlaanderen.
• Je hebt geen hoogtevrees.
• Je hebt oog voor afwerking en vakmanschap.
• Je spreekt vlot Nederlands en beschikt over een rijbewijs B.

Je krijgt een functie in dag regime met aandacht voor een haalbare werk-privébalans.

• Maaltijdcheques van € 10.
• Ecocheques, nettopremies en een gsm-abonnement.
• 32 verlofdagen, waarvan een deel vrij te kiezen is.
• Geen weekendwerk en geen permanentie.
• Opleiding on the job en mogelijkheden om bij te leren.
• Afwisseling door het contact met verschillende klanten en locaties in Vlaanderen.
• Een vast contract binnen een stabiele organisatie in een groeiende sector.