Teamleider productie

Als Teamleider productie ben je de schakel tussen productieplanning en de dagelijkse werking op de werkvloer. Met een team van ongeveer 25 tot 30 operatoren zorg je ervoor dat de productie efficiënt, veilig en kwalitatief verloopt. 

Je staat dicht bij de medewerkers, coacht en begeleidt hen, bewaakt de KPI’s en neemt initiatief rond procesverbetering en Lean-initiatieven. Je houdt overzicht, stuurt bij waar nodig en rapporteert de productiedata en resultaten aan de Production Manager.

Je neemt een centrale rol op in de productieomgeving en bewaakt elke dag de vlotte werking op de werkvloer. Je combineert operationele opvolging met teamcoaching en procesoptimalisatie en werkt nauw samen met verschillende afdelingen. 

• Je vertaalt de productie- en personeelsplanning naar een efficiënte dagelijkse organisatie op de werkvloer.
• Je verdeelt de werkzaamheden, bepaalt prioriteiten en volgt de voortgang van de productie nauwgezet op.
• Je bewaakt kwaliteit, veiligheid, efficiëntie en productiviteit en grijpt in wanneer bijsturing nodig is.
• Je coacht en motiveert een team van 25 tot 30 productiemedewerkers en bent hun eerste aanspreekpunt.
• Je zorgt voor opleiding, begeleiding en verdere ontwikkeling van je operatoren, inclusief onboarding van nieuwe medewerkers.
• Je volgt de KPI’s van je team op, analyseert productiegegevens, stilstanden en verbruik en rapporteert aan de Production Manager.
• Je zorgt voor een vlotte ploegoverdracht en duidelijke communicatie binnen het team.
• Je bewaakt de beschikbaarheid van grondstoffen en materialen en stemt af met logistiek en andere betrokken afdelingen.
• Je werkt nauw samen met productieplanning, HR, logistiek, techniek en kwaliteit en neemt initiatief bij problemen en inefficiënties.
• Je draagt actief bij aan procesverbetering, Lean-initiatieven en het ISO-proces rond kwaliteit en milieu en ziet erop toe dat veiligheids-, kwaliteits- en milieuregels worden toegepast.

Je voelt je thuis in een productieomgeving en haalt voldoening uit het aansturen en ontwikkelen van medewerkers. Je combineert een praktische aanpak met een duidelijke, respectvolle communicatiestijl. 

• Je beschikt bij voorkeur over een diploma hoger onderwijs of gelijkwaardige ervaring.
• Je hebt aantoonbare ervaring in een leidinggevende of coördinerende functie binnen een productieomgeving.
• Je communiceert helder, bent assertief wanneer nodig en brengt je boodschap vlot over op verschillende niveaus.
• Je spreekt Nederlands en Frans en hebt een goede kennis van het Engels.
• Je werkt gestructureerd, georganiseerd en resultaatgericht en bewaart ook onder druk het overzicht.
• Je bent analytisch en proactief ingesteld, ziet snel waar processen en workflows beter kunnen en gaat op zoek naar oplossingen.
• Je hebt een goede kennis van Microsoft Office; ervaring met een MRP-systeem is een pluspunt.
• Je bent een coachende people manager: je motiveert, geeft opbouwende feedback, stimuleert ontwikkeling en werkt vlot samen met collega’s uit verschillende afdelingen.